उबेर फ्रेट ने 150 कर्मचारियों की छंटनी की है, या खंड के कुल कर्मचारियों की संख्या का लगभग 3%।
छंटनी डिवीजन की डिजिटल ब्रोकरेज टीम, उबर फ्रेट सीईओ को प्रभावित करती है लियोर रॉन सीएनबीसी द्वारा देखे गए एक संदेश में सोमवार को कहा। वे पहली छंटनी हैं 2020 सेकोविड लॉकडाउन के शुरुआती हफ्तों में।
उबेर अपनी माल ढुलाई इकाई का शुभारंभ किया 2017 में इस विश्वास के साथ कि ट्रकिंग कंपनियों और लदे सामानों का मिलान उसी अवधारणा का उपयोग करके किया जा सकता है जो कंपनी की राइड-हेलिंग तकनीक को रेखांकित करती है। यूनिट ने 2022 की तीसरी तिमाही के लिए राजस्व में $1.8 बिलियन की बुकिंग की, जो साल दर साल 336% अधिक है।
“जैसा कि आप जानते हैं, रसद बाजार वर्तमान में कई बाधाओं का सामना कर रहा है जिसने हमारे ग्राहक आधार के साथ-साथ समग्र उद्योग को भी प्रभावित किया है,” रॉन ने कर्मचारियों से कहा। “हमने अपने ब्रोकरेज व्यवसाय के कुछ क्षेत्रों में पिछले साल भर्ती में तेजी लाई, एक अलग आर्थिक वास्तविकता के लिए योजना बनाई, लेकिन वॉल्यूम उम्मीद के मुताबिक नहीं हुआ।”
उबर के सीईओ दारा खोसरोशाही ने कहा पिछले सप्ताह दावोस में वर्ल्ड इकोनॉमिक फोरम में कि वह कंपनीव्यापी छंटनी की योजना नहीं बना रहा है।
कट बहुत गहरे तक चलते हैं टेक छंटनी पर वर्णमाला, मेटा, वीरांगना, माइक्रोसॉफ्ट और ट्विटर। नवंबर में डिलीवरी सर्विस डोरडैश 1,250 कर्मचारियों की छंटनी कीया इसके हेड काउंट का 6%, राइड-हेलिंग प्लेटफॉर्म Lyft के कटने के हफ्तों बाद इसके सिर की गिनती का 13%.
नौकरी से निकाला गया कर्मचारियों रॉन ने कहा, “विस्तारित प्रस्थान पैकेज और समर्थन दिया जाएगा, जिसमें विच्छेद, विस्तारित स्वास्थ्य देखभाल और 2022 बोनस भुगतान, विस्थापन और कैरियर समर्थन, और यदि लागू हो, आव्रजन सेवाएं शामिल हैं।”
Uber ने 8 फरवरी को अपनी 2022 पूरे साल की कमाई जारी की।
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